Sem acordo na data-base, STIVNF estuda acionar MPT

O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias do Vestuário de Nova Friburgo (STIVNF) subiu o tom contra o sindicato patronal devido à ausência de acordo na campanha salarial deste ano, até o momento.

Com a data-base vencida desde o dia 1º de maio, a diretoria da entidade afirma que a paciência da categoria chegou ao limite diante do silêncio e do descaso dos empregadores.

Impasse e falta de respostas

Mesmo após mais de um mês do prazo legal para o fechamento da convenção coletiva, as reivindicações dos trabalhadores têxteis seguem sem contraproposta por parte das empresas.

Segundo a liderança sindical, os operários que carregam o setor nas costas não vão aceitar a falta de diálogo.

Sindicato estuda acionar o MPT

Diante da postura inflexível das empresas, o STIVNF anunciou que o próximo passo estratégico será a possibilidade de acionar o Ministério Público do Trabalho (MPT) para mediar o conflito. O objetivo é forçar a abertura de negociações reais e garantir reajustes e direitos fundamentais para a categoria.

Convocação e mobilização

A diretoria do STIVNF reforça que este é o momento de demonstrar unidade e convoca todos os trabalhadores do vestuário a acompanharem as redes sociais e os canais oficiais do sindicato.

Novas assembleias e atos de mobilização podem ser anunciados a qualquer momento.

Reivindicações – STIVNF

O STIVNF apresentou as principais propostas voltadas para a valorização do trabalhador, reposição do poder de compra e garantia de benefícios essenciais:

• Aumento salarial: Reajuste de 8% para repor o custo de vida.

• Prêmio produtividade: Cálculo baseado no piso real de cada função.

• Auxílio alimentação: Cesta básica ou vale-refeição de R$ 350,00.

• Tempo de serviço: Pagamento de triênio para valorizar o tempo de casa.

• Apoio à maternidade: Auxílio creche no valor de R$ 623,70.

• Participação nos lucros: PLR de R$ 500,00 por metas e resultados.

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